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学生组织里,学长是比主席更好的称呼

时间:2018-10-03  来源:未知  作者:江西教育研究中心

  共青团中央官方微博10月2日刊发文章,题为《学生组织里,学长是比主席更好的称呼》,全文如下:

  近日,网友爆料成都一高校同学在群里问“7号要开会吗”,并@ 了学长,紧接着群管理员跳出来提醒她,请注意自己的干事身份和说话方式。 微博发布后,迅速登上热搜,众多网友热议。

  目前,校方回应爆料属实,已对当事人进行了思想教育和心理疏导,当事人也深刻认识到自己的问题并积极改正。

  01

  10月1日,成都某学校的学生会上了微博热搜,再一次将学生组织里的不良作风、官僚做派赤裸裸地展示在众人面前。在一个不允许@主席,不允许称呼主席为学长的组织里,可见其组织氛围恶劣到怎样的程度。

  学生干部不是官,要牢记自己始终是学生的身份,干部的责任。我们只是身兼服务学生组织、服务广大学生的一种使命,而不是在学生组织颐指气使,拿着鸡毛当令箭,满身官气,满口官话。

  我觉得,在学生组织里,学长始终是比主席更好的称呼。

  02

  因为工作关系,曾经负责过几个学生组织的指导工作,在我们学生会,除了公开场合工作需要,只有学长学姐,没有主席部长。

  主席、部长以及干事,只有承担责任大小的不同,工作范围的不同,而没有所谓身份上的差异。

  大家都是学生,只是因为你有责任心,愿意奉献,工作经验丰富,能管理好团队,带领这个组织往更好的方向发展,才把你推到更高的位置上,让你发挥更大的作用,而不是给你作威作福的机会。

  学长学姐要有学长学姐的模样,要让别人真正从内心里尊敬你,从业务上佩服你,从格局上仰慕你。

  03

  我们来到一个学生组织,要有明确的个人思考和光明正大的动机。简单来说,就是要以服务集体,锻炼自己为目标,个人成长与组织发展互相促进,相得益彰。

  优秀的学生干部从来都是心怀组织,心怀团队,心怀整个学生群体,始终想着如何为广大的学生做好服务,为他们的学习、竞赛、生活、外出交流、未来就业、个人成长提供更多的可能性,协助老师们做好各项服务工作,不断健全学生组织的制度流程,规范组织的运营管理,让来到这个组织的成员感受到温暖,感受到成长,让更多的学生因为这个组织的存在而感到骄傲。

  同时,他们也通过在这里的工作,提升自己的综合素质,锤炼自己的能力,陶冶自己的品性,成为一个有理想,有抱负,有作为的学生干部。

  那些以所谓的职务高低、级别大小来压制别人的人,只会让人觉得从内心里感觉到恶心,即使当面叫你一声主席、部长,转过身去,也是一脸的嫌弃与鄙夷。

  04

  因为喜欢一个组织而来到这里,因为不喜欢组织里的一些人而离开,是一个组织最大的遗憾。

  很多人刚开始来到一个学生组织,都是心怀梦想和希望,期待在这里遇见正直的团队成员、公平的工作环境、积极的工作态度,期待在这里学习成长,贡献自己的体力和智力,不忘初心,不断前行,而不是获取各种政治资本,为了自己的私利进入学生组织,阿谀奉承、欺上瞒下、打击异己、拉关系、搞帮派,玩弄所谓的技巧,攫取个人利益,为以后评奖评优、升学保研、就业求职积累资本,把学生组织当成自己往前爬的梯子。

  现实中,我们常常看到一些组织的怪现象。认真努力、踏实做事的学生得不到重视,阿谀奉承、溜须拍马的学生反而平步青云。

  在这样的环境下,学生组织变成了勾心斗角的场所。慢慢地,再没有人真正关心组织的业务发展,劣币驱逐良币,整天人浮于事,迅速地破坏了多年的组织积累,搞坏了学生团队的风气,挤走了很多认真做事的人,让人痛心疾首。

  05

  作为一名学生干部,你在任的时候,别人如何评价你、对待你,都不重要。重要的是你离开这个岗位以后,大家如何评判你。

  当你“退休”的时候,如果得到类似于这样的评论时,内心一定是满心欢喜的:

  “当年因为有这样的学长学姐存在,才吸引我进入这个组织。正是由于他们的无私奉献、努力奋斗、团结合作,才赢得了目前的大好局面。在他们离开以后,我们将接过他们的旗帜,秉承他们当年的工作作风,继续把这个组织带好,不断发扬光大,服务更多的青年学生。在这个组织里,努力奉献,努力成长,这才是青春最好的模样。”

  我们都要努力成为这样的学长学姐,而不是成为那样的主席部长。

  愿你在学生组织里不忘初心,牢记使命,奉献集体,锻炼自己。

  愿你离开学生组织时,是带着众人的不舍,而不是留下一地的狼藉。

  (原题为《学生组织里,学长是比主席更好的称呼》)




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